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ニーズに応じた2つの旗艦店を連続出店 海外客9割の銀座で、思想・世界観を届ける
コンセプトの秀逸事例
エンゲージメントの構造を解く 人的資本経営に生かすための視点とは 第2回：エンゲージメントの差はなぜ生まれるのか
企業価値を高める ブランド・エクイティ・ストーリー構築講座 ～ 数字に表れない自社らしさ・目に見えない価値を、市場が評価する「確かな成長シナリオ」へ翻訳する技法 ～
TAIMATSU「 MUSASHI JAPAN『Road to SHOGUN』」の企画書／マッキャンエリクソン
偶発的な出会いをデザイン サステナ実践の先進的オフィス
「未来のことは電通に相談だ」と言われる存在へ 電通・松本千里社長が描く戦略とは
200年続く「最後の紅屋」が目指すのは 未来への革新的なチャレンジ精神の継承
野球の枠を超え、365日の価値をつくる Fビレッジの「共創」マーケティング
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『放送コンテンツ海外展開ハンドブック』著者による コンテンツ海外ビジネス推進実践講座～アニメ・ドラマ・バラエティにおけるグローバルIPビジネスの組み立て方と国際交渉の実務～
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『社内政治の科学 経営学の研究成果』著者による「ビジネスを動かす『社内政治』の理論」実践講座
人材育成は「機会提供」から「成果創出支援」へ 人的資本経営時代の人材育成と組織開発