長寿企業の極意・周年イヤーの迎え方

256案から社員投票で周年コピーを決定 東京會舘100周年

社史や理念、事業の意義を見直す機会となる周年をどのように迎えるか。おもてなしに特化した社交の殿堂として独自のスタイルを確立し、2022年11月1日に創業100周年を迎えた東京會舘から学びます。

好奇心を刺激する未来思考を重視 経営変革に向け『開拓者』を育む場に

社史や理念、事業の意義を見直す機会となる周年をどのように迎えるか。長寿企業から学びます。

100年かけて培ってきた技術と歴史が未来をつくる『温度』の種火に

全社員を巻き込むブランド強化企画が新たな文化醸成の芽につながった

グループシナジー創造の土壌を育む、川田グループの100周年

「笑顔」の輪をつなぐ オタフクソースの100周年

IIJ、チャレンジ精神で未来を支えるエンジニア育成を目指す

ピップ50周年、ブランドのポテンシャルを再認識でファンを育成

厳しい状況下での100周年事業 『自分ごと化』で一体感を醸成

小学館100周年、次の100年を見据えた『0周年』で未来へ種まき