社員個人を「コンテンツ化」する 最小限のコストで質を高める「マイクロリクルーティング」とは

ライオンの記事化喚起型リリース 「調査＋マイスター」の力で既存商品がニュースに

「情報まとめ」が好評 激戦の朝番組で他局を追撃

人気メディアの現場から

ファミリーや若者にも人気 「新生姜」づくしの「岩下の新生姜ミュージアム」

「和」のデザイン空間で世界をおもてなし　13カ国の社員が行き交うオフィス

就活生言いたい放題 「社員さんの感動ムービーは見ていて恥ずかしい」

怒りのリリース連発！メディアが導火線となった「出光騒動」は泥仕合の様相

住民がまちを好きになり自ら動くための「自走する広報」を考える

BtoBの繊維専門商社 事業を分かりやすく発信

学生専用オフィスも話題のRetty 選ばれるインターンの秘密とは？

インナー広報の徹底で変わる採用活動 「志」と「経営の品質」で他社と差別化

農業×福祉×デザインで地域を元気にする「恋する豚研究所」

社会に広がるPRの力

識者に聞く採用コミュニケーション動向 新卒採用は『自社PR』の機会と心得よ

佐賀県・有田焼創業400年 県主導のプロジェクトで新たな可能性に挑戦

千葉銀行のダイバーシティ推進策に取材多数 学生に「長く働ける環境」をアピール

「褒める」社風を反映 小林製薬のグループ報リニューアル事例

他社への就職をサポート 「塚田農場」 の働きがい伝える広報戦略

合併10周年を機に「変革」へ 社員を会社の最大のファンにするには？

シニア層を中心に発信するオートキャンプと車中泊旅行の魅力

社員による、メディアへの内部告発を未然に防ぐためには?