社員数：467名（2023年6月30日現在）

採用での運用SNS：Instagram

運用体制：人材戦略統括本部 人事部 1名

開設年：Instagramは2017年7月頃（SNSを活用した採用広報の開始は2012年）

更新頻度：フィードやリール投稿／週に2回、ストーリーズ投稿／毎日

候補者との連絡ツール：求人媒体の連絡ツールやInstagramのDMなど

SNS採用にあたって気をつけていること

個人情報や機密情報の漏洩、コンプライアンス違反がないよう細心の注意を払っている。担当者ひとりの判断で発信するのではなく、チームで確認し多角的な意見を取り入れながら、「誰が見ても不快に感じない投稿」を意識して発信。また、ターゲットは就活中の学生なので、学生が知りたい内容かという視点で、コンテンツを検討している。