ブランディング強化の鍵を握る社内の共感と合意形成

一部署で決めたブランディング施策を全社に落としても、キーマンを含めた社内関係者には、なかなか自分ごととして浸透しません。ブランディング施策を進める際に、企業理念やロゴ等の策定と同様に、社内の巻き込み力、つまり共感と合意形成がポイントになります。本講演では事例を交えながら、ブランド浸透のための具体的な社内コミュニケーション設計の考え方や施策をご紹介します。

【講演者】
株式会社コンセント
プロデューサー
堀口 真人氏
企業Webサイトの大規模なリニューアルプロジェクトや、グローバルプロジェクトのアカウントディレクション、プロジェクト設計に従事。また、人間中心設計プロセスをベースとしたユーザー調査等のフィールドワークを踏まえた分析、要件策定、設計、構築のプロジェクト経験も多数。HCD-Net認定 人間中心設計専門家。